Compania publica de distributie a apei Kalmar Vatten dar si producatorul de haine Bjon Borg, companie creata de legenda tenisului suedez, au impus activitati fizice care trebuie indeplinite.
In fiecare vineri, angajatii celor doua companii parasesc sediile si ajung intr-un centru sportiv din cartier, in cadrul unei ore saptamanale de yoga obligatorii. La Bjon Borg, initiativa a fost luata cu doi ani in urma de directorul general Henrik Bunge (40 de ani). Care a avertizat: ”Daca nu vor sa faca sport si sa se integreze in cultura companiei, pot pleca”. Dar nimeni nu a plecat. Suedezii se lauda ca sunt cel mai sportiv popor din Europa. Potrivit Eurobarometrului din 2014, 70% din suedezi practicau sport saptamanal iar 51% de trei ori pe saptamana. Un studiu al Universitatii din Stockholm arata ca sportul in timpul zilei de munca ii tonifica pe angajati si reduce absenteismul la locul de munca cu 22% intr-o tara unde concediile medicale sunt de doua ori mai numeroase fata de media europeana. De altfel, cultul ”vigorii” este practicat in Suedia inca din 1930. Si mai important, de la sfarsitul anilor 80, majoritatea companiilor suedeze subventioneaza activitatile sportive ale angajatilor, cu pana la 500 de euro anual, suma care este scutita de impozit. Henrik Bunge afirma ca, de cand sportul a devenit obligatoriu pentru angajati, toate cifrele cheie ale companiei au inregistrat cresteri. In plus, ora de sport obligatorie, majoritatea practicata in grup, ii apropie pe diversi angajati si estompeaza relatiile ierarhice.